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    廣東德美精細化工集團股份有限公司

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    激發活力 積極作為——德美化工工會召開2022年度工作總結大會暨第十屆會員代表大會

    發布時間:2022/12/20   點擊:

    為推進2022年職工服務工作圓滿收官,提前謀劃2023年職工服務工作,12月15日,德美化工工會召開了2022年度工作總結大會暨第十屆會員代表大會。公司副總經理區智明出席會議并作講話,工會主席戴彥波主持會議。



    會上,區總首先代表公司致詞,他充分肯定了今年以來德美工會各項職工服務工作所取得的成績。區總強調,過去三年,在疫情重壓之下,工會發揮了積極的服務和引導作用,讓廣大德美員工感受到了集體的溫暖。隨著疫情防控政策的調整,公司將迎來新的機遇和挑戰。他勉勵德美工會要積極作為,充分發揮橋梁紐帶作用,進一步構建和諧的勞資關系,提升企業與員工的凝聚力,為企業發展及員工發展注入的正能量。

    工會主席戴彥波在會上指出,過去三年,安全感是每個人心中始終期盼的。黨和政府在不同時期,采取了不同的防控政策,讓我們順利度過了新冠疫情最要命的時段,為我們筑起了一道身體健康的安全防線;同時,公司在黃總與公司高層的英明領導下,始終堅持“不裁員、不降薪”的管理方針,一手抓經營,一手抓疫情防控,公司實現了平穩發展,為大家心理筑起了一道事業安全防線。呼吁大家隨著疫情防控的全面放開積極投身到我們共同的事業中去,為公司發展和國家經濟的復蘇貢獻我們的智慧和力量。



    隨后,戴主席做2022年工作報告。過去的一年,德美化工工會在增強員工活力、落實員工關懷、提高員工素養、關愛員工健康4個方面為職工開展服務,服務能力不斷提升。一是創新性地組織策劃了員工工間操活動,推廣全員健身,受到公司上下一致好評,同時通過組織了新年跑、健身房合作、工會小組活動等多形式,進一步激發職工活力,提升職工健康;二是組織三八女神節慰問、端午送粽子、集體生日會等精彩紛呈的活動,讓員工切實感受公司關懷,全面展示了德美人的活力和精彩;三是及時向員工派發了口罩、消毒濕巾、安全馬甲等物資,為員工安全健康提供保障;四是通過勞模大講堂、讀書卡、心理輔導等形式,助力員工素養及工作狀態提升。2023年,德美工會將繼續做好員工素養提升、完善工會建設、優化工會服務等方面的工作,盡心盡力做好職工服務,著力于提高員工活力,提高員工的幸福感和歸屬感。



    為表彰先進,鼓勵優秀,會上分別對優秀小組代表陳雯雯、陳欣、歐媛媛和優秀委員陳雯雯、鐘斯雅、李艷紅表分別進行了表彰,會上還對2022年工會經費使用情況進行了通報,對有關工作計劃進行了廣泛討論和意見征集。

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